大学生职业生涯规划书中用人单位鉴定意见怎么写

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如何撰写大学生职业生涯规划书中的用人单位鉴定意见

在大学生职业生涯规划书中，用人单位的鉴定意见是至关重要的一部分，它不仅反映了用人单位对毕业生专业能力及个人素质的评价，也是毕业生未来职业发展的重要参考依据。以下是如何撰写这一部分内容的详细指南。

1. 真实可信

在撰写鉴定意见时，必须确保所有内容真实可信，不得夸大或虚构。要客观地反映毕业生在单位实习或工作期间的实际表现。

2. 结构清晰

鉴定意见的结构应清晰明了，包括开头的简要介绍、中间的主体部分以及结尾的总结评价。

（1）开头简要介绍
　　在开头部分，简要介绍毕业生的基本情况，如姓名、学校、专业等，以及在单位的具体实习或工作经历。

（2）主体部分
　　主体部分是鉴定意见的核心，应包括以下a. 工作表现：详细描述毕业生在实习或工作期间的工作态度、能力表现、完成任务的情况等。
　　b. 专业能力：评价毕业生的专业知识和技能水平，以及在实际工作中的运用情况。
　　c. 个人素质：评价毕业生的沟通协作能力、责任感、诚信度等个人素质。
　　d. 进步与成长：评价毕业生在实习或工作期间的进步与成长，包括专业技能和个人素质方面的提升。

（3）结尾总结评价
　　在结尾部分，对毕业生的整体表现进行总结评价，给出明确的鉴定意见。可以使用肯定性语言，如“表现优秀”、“能力突出”等，同时指出毕业生的优点和不足，以及对其未来职业发展的建议。

3. 具体实例
　　在撰写鉴定意见时，应提供具体实例来支持评价。例如，可以具体描述毕业生在某个项目中的表现，如何解决问题，取得了哪些成果等。这样可以使鉴定意见更加具体、生动。

4. 语言简洁明了
　　鉴定意见的语言应简洁明了，避免使用过于复杂的词汇或长篇大段的描述。要用简洁的语言表达清楚对毕业生的评价和意见。

5. 客观公正
　　在撰写鉴定意见时，应保持客观公正的态度，不偏袒也不贬低。要实事求是地评价毕业生的表现和能力。

用人单位的鉴定意见是大学生职业生涯规划书中的重要部分，要真实可信、结构清晰、具体实例支持、语言简洁明了、客观公正。只有这样，才能为毕业生的未来发展提供有价值的参考依据。